Стаж врача на пенсию

Стаж медицинских работников: как исчисляется и как оплачивается

Здравствуйте, дорогие друзья. В этой статье мы рассмотрим, как исчисляется стаж медицинских работников при оформлении пенсии по старости.

В первую очередь речь идет об увеличении величины стажа при применении льготных коэффициентов (от 1,25 до 1,75) к каждому году, отработанному медиком по специальности.

Во-вторых, каждый медработник, отработавший не менее 25 лет в сельской местности и 30 – в городе имеет право оформить пенсию сразу независимо от своего возраста, то есть до наступления 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

О чем говорит закон

О льготном стаже для начисления пенсии говорится в Федеральном Законе № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ». Так как в этом законе ничего нет о форме собственности медицинской организации, региональные отделения Пенсионного Фонда России (ПФР) часто отказывают в назначении льготной пенсии тем медикам, которые проработали некоторое время в частных клиниках или центрах.

В случае возникновения такой коллизии необходимо обращаться в суд для защиты своих прав. Судебная статистика доказывает, что суды практически всегда встают на сторону медицинских работников и удовлетворяют их иски.

Название должности

Для того чтобы вовремя оформить льготную пенсию, нужно одновременное соблюдение трех условий:

  1. Ваша должность или профессия в трудовой книжке должна совпадать с названием, указанным в Списке должностей и профессий, который является Приложением к Постановлению Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 года. Поэтому внимательно отслеживайте, что именно пишут в вашей трудовой книжке кадровые работники, чтобы при выработке льготного стажа не начать бегать по судебным инстанциям, пытаясь доказать, что название вашей должности должно соответствовать указанной в вышеупомянутом списке.
  2. Профиль медицинской организации, в которой вы работаете, должен соответствовать указаному в Списке медучреждений, являющемуся Приложением к вышеуказанному Постановлению. Частные организации сюда относятся тоже, если профильность деятельности совпадает.
  3. Вы должны отработать не менее 25 или 30 лет в медицинской организации, о чем говорилось выше.

Имейте в виду, что местное отделение ПФР будет всеми силами пытаться отсрочить или отменить начисление вам пенсии, используя любую возможность и при наличии намека на возникновение спорных вопросов, поэтому озаботьтесь оформлением пенсии заблаговременно, примерно за полгода до наступления «часа икс».

Когда стаж прерывается

При подсчете непрерывного стажа постоянно возникают вопросы в случаях, если ПФР исключает из него периоды, когда медицинский работник повышал квалификацию в ординатуре или находился в отпуске по уходу за ребенком.

Получается, что стаж периодически прерывается. Как ни печально, но это абсолютно законно. Например, если вы находились в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет, в общий пенсионный стаж этот период будет включен, а вот из льготного – будет исключен. Приведем следующий пример:

Врач отработал 3 года в сельской больнице, потом год учился в ординатуре, потом 25 лет отработал в городской больнице, но в этот период находился в отпуске по уходу за ребенком – 2,5 года и на курсах повышения квалификации 5 раз по 3 месяца.

Как подсчитать общий страховой стаж и льготный стаж? Общий страховой стаж составит 3 + 1 + 25 – 1,5 = 27,5 лет. Льготный стаж включает только время работы: 3 + 25 – 2,5 = 25,5 лет. С учетом льготных коэффициентов: 3 * 1,25 + 25 -2,5 = 26,25 лет. Если ПФР будет исключать время повышения квалификации – 5 * 3 /12 = 1,25 лет, то это придется оспаривать в судебном порядке.

Доплаты и надбавки

Если медработник является хирургом, анестезиологом, реаниматологом, патологоанатомом или судмедэкспертом, то общий страховой стаж считается год за полтора, то есть умножается на коэффициент 1,5.

Если пересмотреть наш пример, то льготный стаж врача-хирурга составит: 3 * 1,25 * 1,5 + 25 * 1,5 – 2,5 = 40,625 лет. Это дает право при оформлении льготной пенсии на получение дополнительных баллов, что приведет к увеличению пенсионной суммы. Кроме того, медработникам положены выплаты за выслугу лет при достижении необходимого стажа.

Кому платят за выслугу

Как и кому оплачивается данный вид надбавки, рассмотрим далее. Существует несколько нормативных актов, например, приказы Минздрава, которые регламентируют данные начисления к зарплате.

Приказом № 377 установлено, что все медработники скорой и приравненной к ней помощи получают при наличии 3 лет работы в этих службах доплату в размере 30 % оклада, и дополнительно по 25 % по прошествии каждых следующих 2 лет работы.

Максимум такой доплаты составляет 80 %. Те врачи, которые привлекаются периодически к работе в санитарной авиации или скорой помощи, также имеют право на надбавку, но пропорционально отработанному времени именно в этих службах.

Многие медработники имеют право на надбавку, только проценты к окладу им устанавливаются в разных размерах: работающие в лепрозориях, противочумных организациях, в сельской местности, инфекционных заведениях, терапевтам и медсестрам, ведущим прием больных, всем работникам социальных учреждений и так далее.

Для того чтобы знать, положена вам надбавка или нет, нужно смотреть Постановления Правительства РФ № 1002, 213 и 391, а также Указ Президента № 508.

По сравнению с советским периодом в настоящее время наименование должностей и профессий медработников, которым производится перерасчет льготного пенсионного стажа, не дает возможности двузначных толкований, и в случае возникновения спорных вопросов решить вопрос сможет только суд.

С одной стороны, это хорошо и правильно, но вызывает определенные неудобства и потери времени у тех медиков, кто начал работать еще в советское время, и наименование его должности претерпело изменения. Что еще вызывает проблему: в разное время действовали разные нормативные акты, и весь период работы нужно делить на 3 интервала:

  • До 30 октября 1999 года – действовало Постановление Совмина РСФСР № 464;
  • С 1 ноября 1999 года по 12 ноября 2002 года – Постановление Правительства РФ № 1066
  • И с 13 ноября 2002 года по настоящее время – ПП РФ № 781 со списками должностей и медорганизаций, о чем говорилось выше.

Поэтому для решения всех вопросов по начислению льготного стажа проще всего за полгода до наступления пенсии обратиться в местное отделение ПФР и решить их заблаговременно, собрав необходимые справки и другие документы.

На этом разрешите попрощаться. Подписывайтесь на новые статьи нашего сайта и дайте ссылку на нее своим друзьям и родственникам в социальных сетях.

Врач уходит на пенсию

Согласно российскому законодательству медицинские работники имеют права на досрочную трудовую пенсию досрочно. Для этого они должны отработать либо 25 лет в сельской местности и поселках городского типа, либо 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа. Однако не каждая работа медицинского работника засчитывается в стаж для получения досрочной пенсии. Да и не всегда стаж для пенсии нужно брать в календарном порядке.

Кто обладает правом на льготную пенсию, как правильно рассчитать стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение медицинских работников? Ответы на те, или иные вопросы рассмотрим в нашей статье.

Права на досрочное назначение пенсии

Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в ред. от 03.12.2011; далее — Федеральный закон № 173-ФЗ) устанавливает правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривает для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости. Законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения (подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ).

В настоящий момент при определении права на досрочное назначение трудовой пенсии медицинским и иным работникам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, применяется Постановление Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 (в ред. от 26.05.2009), которым утверждены:

• Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения (далее — Список № 781);

• Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения (далее — Правила № 781).

Право выбора. Согласно Приложению к Правилам № 781 существует Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев (далее — Перечень структурных подразделений и должностей). При этом у лица, претендующего на досрочное назначение пенсии в связи с лечебной деятельностью, есть право выбора в применении тех положений закона, которые действовали в период его деятельности, или тех положений, которые действуют на момент его обращения за пенсией.

Льготные пенсии

В соответствии с подп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ правом на льготную пенсию обладают мужчины по достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ (п. 2 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ).

В силу подп. «а» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 № 537 (в ред. от 24.04.2003) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее — Список № 2).

Для отдельных категорий медицинских работников существуют также подзаконные нормативные акты, разъясняющие содержание Списка № 2. Так, например, в соответствии с разделом XXIV Списка № 2 работники, непосредственно обслуживающие больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, кабинетах (младший и средний медицинский персонал), признаются работниками с вредными и тяжелыми условиями труда. В разъяснение данного раздела Минздрав России издал Письмо от 23.09.1993 № 05-16/30-16 «О порядке применения раздела XXIV Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», согласно которому «непосредственное обслуживание больных — это работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента.

Выполнение ряда диагностических и лечебных процедур, мероприятий по уходу за больными, создание соответствующего лечебно-охранительного режима требуют непосредственного контакта персонала и пациентов. Например, проведение массажа, инъекций, процедур, манипуляций и так далее».

Исчисление периодов работы

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в части, не урегулированной Правилами № 781, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона от 11.07.2002 № 516-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в ред. от 26.05.2009), утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации.

В стаж работы засчитываются периоды работы в должностях и в учреждениях, указанных в Списке № 781. При этом наличие в наименовании указанных в данном Списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Таким образом, лицам, проработавшим необходимую продолжительность времени в должности, не указанной в Списке № 781, трудовая пенсия назначается на общих основаниях, то есть не досрочно, а по достижении пенсионного возраста мужчинами 60 лет, женщинами — 55 лет.

Указанные выше подзаконные акты регулируют отдельные случаи назначения пенсии. Так, например, из Правил № 781 следует, что в стаж с 01.11.1999 нужно засчитывать работу только тогда, когда сотрудник трудился полный рабочий день. Начиная с этой даты правило действует для всех медицинских сотрудников. Исключение составляет главная медицинская сестра, она должна подтверждать полный рабочий день за весь период своей деятельности.

Полный рабочий день определяется исходя из нормальной или сокращенной продолжительности рабочей недели.

Как вы знаете, для медицинских работников установлена сокращенная рабочая неделя. Она, согласно ст. 350 Трудового кодекса РФ, не может превышать 39 часов в неделю.

Кроме того, некоторые медицинские работники могут трудиться менее 39 часов в неделю. Перечни должностей и (или) специальностей медицинских работников, организаций, а также отделений, палат, кабинетов, условий труда, работа в которых дает право на сокращенную рабочую неделю, приведены в Постановлении Правительства Российской Федерации от 14.02.2003 № 101 «О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой должности и (или) специальности» (в ред. от 01.02.2005; далее — Постановление № 101). Данными Перечнями установлено, что в зависимости от должности и (или) специальности, характера и условий труда продолжительность рабочего времени может составлять 36, 33 и 30 часов в неделю. Так, например, медицинские работники, которые указаны в Приложении № 1 Постановления № 101, могут трудиться только 36 часов в неделю. Медицинские работники, должность которых перечислена в Приложении № 2 Постановления № 101, обязаны работать максимум 33 часа в неделю.

Другие публикации:  Заявление потребителя о перерасчете размера платы за коммунальные услуги

А вот медицинские работники, которые включены в Приложение № 3 Постановления № 101, трудятся только 30 часов в неделю. Меньше всех, только 24 часа в неделю, могут работать медицинские сотрудники, которые имеют дело с гамма-препаратами в радиоманипуляционных кабинетах и лабораториях.

Пример 1

Арбузов В. С. работает акушером в родильном доме. В неделю он должен трудиться только 39 часов. Это определено Постановлением № 101.

Родильный дом и должность акушера включены в Список № 781. Поэтому Арбузов В. С. имеет право на досрочное пенсионное обеспечение.

Несмотря на то что Арбузов В. С. трудится только 39 часов в неделю, период его работы нужно засчитывать в стаж для досрочного пенсионного обеспечения в полном объеме.

По разным причинам медицинским работникам одновременно приходится работать на нескольких должностях в одной или нескольких медицинских организациях.

В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в Списке № 781 должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Если работа выполнялась в нескольких должностях и учреждениях, указанных в Списке № 781 на условиях неполного рабочего дня, то производится суммирование объема работы работника в должностях, предусмотренных указанным Списком, по всем местам работы.

Пример 2

Миронова В. А. работала в районной больнице в должности «медицинская сестра процедурной» на 0,5 ставки и в этой же больнице по совместительству в должности «медицинская по массажу».

Право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения можно определить по одной из должностей: либо по должности «медицинская по массажу», либо по должности «медицинская сестра процедурной».

Например, досрочная трудовая пенсия по старости назначается за работу в должности «медицинская сестра процедурной». Суммируем объем работы, выполняемой в указанных должностях: 0,5 + 0,5 = 1 ставка.

Ситуация меняется, когда медицинский работник трудится на нескольких работах неполный рабочий день. В таком случае стаж для досрочного пенсионного обеспечения нужно рассчитывать на основе данных о деятельности на двух работах.

Дело в том, что в стаж такому работнику будет засчитываться только тот период, когда в результате суммирования занятости на этих работах медицинский работник выработал сокращенную продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей. Естественно, для расчета лучше брать ту должность, для которой установлена меньшая продолжительность рабочей недели.

По общему правилу период работы в медицинских учреждениях для расчета стажа берется как один к одному, то есть в календарном порядке. Однако п. 5 Правил № 781 предусматривает условия льготного исчисления стажа. Согласно данному пункту право на исчисление периодов работы с применением льготного порядка предоставлено:

1) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке). При этом один год работы, приходящийся на работу в сельской местности (поселках городского типа), считается за один год и 3 месяца;

Пример 3

После окончания института Иванов И. С. по распределению устроился на работу в сельскую больницу врачом-терапевтом и отработал там 6 лет. Затем он проработал в этой же должности, только в городе, еще 25 лет. Он будет иметь право на досрочную пенсию по старости, поскольку:

Рассчитывая стаж по досрочному пенсионному обеспечению, работу Иванова И .С. в сельской больнице надо брать в размере:

6 лет х 1,3 + 25 лет (в календарном порядке) = 7 лет 6 месяцев + 25 лет = 32 года 6 месяцев.

2) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню структурных подразделений и должностей согласно Приложению к Правилам № 781. Также данная льгота применяется к медицинскому персоналу, работающему в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1–3 Перечня структурных подразделений и должностей, и в организациях (структурных подразделениях), указанных в п. 6 Правил № 781. Указанным лицам 1 год работы считается за 1 год и 6 месяцев.

Пример 4

Курочкин О. П. проработал в операционном отделении Центральной районной клинической больнице хирургом в течение 20 лет. Отметим, что операционное отделение предусмотрено Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

Стаж по досрочному пенсионному обеспечению Курочкина О. П. будет начислен следующим образом: 20 лет х 1,6 = 30 лет.

Стаж лечебной работы

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

В стаж работы засчитывается на общих основаниях работа в должностях, указанных в Списке № 781:

• в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций;

• центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии;

• лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений;

• медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями государственных и муниципальных организаций (воинских частей).

Работа, осуществлявшаяся в предусмотренных Списком № 781 должностях в учреждениях Российской Федерации за границей, засчитывается в стаж работы на общих основаниях в общем порядке.

ЛЕБЕДЕВА М.П., юрисконсульт компании «Когорта-арсенал», канд. юридич. наук

Досрочная льготная пенсия для врачей и другого медицинского персонала

Медицинские работники, осуществляющие свою деятельность в должностях и учреждениях (перечень которых установлен законодательно), имеют право на досрочный уход на пенсию. Расчет стажа льготной пенсии для медиков главным образом зависит от выслуги: в городах — 30 лет, в сельской местности — 25 лет. Год работы приравнивается к 1 году стажа, но исключение составляет работа в сельской местности (1,3 года), а также исполнение служебных обязанностей в определенных отделениях и профессиях (1,5 года).

Медицинские работники принадлежат к особой категории специалистов, которые при определенных условиях имеют право на досрочный уход на пенсию.

В статье 127 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» говориться, что досрочная пенсия назначается лицам, независимо от их возраста, осуществляющих оказание медицинской помощи людям в лечебных учреждениях:

  • находящихся в городах, в течение как минимум 30 лет;
  • расположенных в поселках городского типа или сельской местности, на протяжении не менее 25 лет.

Претендовать на досрочный отдых может персонал, работающий в учреждениях как государственной, так и частной формы собственности.

Кто имеет право на льготную пенсию?

Подробный перечень наименований должностей, учреждений и структурных подразделений содержится в постановлении Правительства РФ №781 от 29.10.2002.

Все специальности врачей (за исключением статистиков), в том числе руководящий состав, которые осуществляют деятельность, направленную на оказание медицинской помощи:

  1. Главные медсестры
  2. Заведующие фельдшерско-акушерским и фельдшерским пунктами
  3. Фельдшеры, фельдшеры-лаборанты
  4. Акушерки, в том числе главные
  5. Зубные врачи
  6. Медсестры (палатные, участковые, приемного отделения, операционные, кабинетов, процедурных, перевязочных, стерилизационных, по массажу и физиотерапии, патронажные, общей практики, анестезиологи, старшие)
  7. Медицинские технологи и техники
  8. Лаборанты и рентгенолаборанты
  9. Помощники врачей-эпидемиологов, паразитологов, энтомологов, санитарных врачей
  10. Дезинфекторы и инструкторы-дезинфекторы
  11. Оперирующие врачи всех наименований, включая заведующих, медсестер, акушерок и др.
  12. Судебно-медицинские эксперты
  13. Врачи-патологоанатомы
  14. Врачи-анестезиологи и реаниматологи
  1. Больницы, госпитали и поликлиники любых наименований
  2. Учреждения для реабилитации инвалидов
  3. Психиатрические больницы
  4. Медико-санитарные части
  5. Дома сестринского ухода
  6. Учреждения, в которых осуществляется деятельность, связанная с охраной здоровья людей (лечебно-диагностические, наркологические, реабилитационные и другие центры)
  7. Дома ребенка
  8. Амбулатории, в том числе на железнодорожном транспорте
  9. Акушерские пункты
  10. Диспансеры (противотуберкулезные, кожно-венерологические, онкологические, спортивно-лечебные и др.)
  11. Косметологические лечебницы
  12. Женские консультации
  13. Станции скорой помощи и переливания крови
  14. Хосписы
  15. Родильные дома
  16. Санаторно-курортные учреждения, включая детские, предназначенные для лечения ревматизма, туберкулеза, нарушений опорно-двигательного аппарата и др.
  17. Лаборатории (судебные, патолого-анатомические и др.)
  18. Дезинфекционные станции
  19. Противочумные центры
  20. Отряды специального назначения
  21. Лазареты
  22. Медицинские отряды и роты
  23. Учреждения, специализирующиеся на социальном обслуживании (приюты социального назначения для подростков и детей, дома-интернаты для престарелых, дома ночного пребывания и милосердия и др.)
  • Отделения хирургического профиля (акушерское, гинекологическое, кардиохирургическое, гнойной хирургии, нейрохирургическое, микрохирургическое, родильное, травматологическое, ортопедическое, ожоговое, онкологическое и др.)
  • Отделения интенсивной терапии, реанимации, анестезии
  • Патологоанатомические отделения
  • Отделения судебно-медицинской экспертизы

Льготная пенсия в рентгенотделении полагается и санитаркам, при условии выполнения ими обязанностей младших медсестер, которые занимаются уходом за больными в указанных отделениях (но только в случае при отсутствии должности младшей сестры в штатном расписании).

Исчисление стажа для льготной пенсии медиков

Согласно действующему законодательству, в общем случае 1 год выполнения служебных обязанностей в должностях и учреждениях, указанных выше, засчитывается как 1 год стажа. В трудовой стаж включаются периоды выполнения работы в нормальном либо сокращенном варианте (для многих медицинских работников установлена сокращенная нагрузка — 39 часов в неделю).

В отдельных случаях допускается исчисление выслуги медицинских работников на льготных основаниях, то есть, 1 год деятельности засчитывается как период большей продолжительности. Льготный подсчет стажа осуществляется для медицинских работников, осуществляющих деятельность:

  • поселках городского типа и в сельской местности — год работы засчитывается как 1 год и 3 месяца стажа;
  • в структурных подразделениях медицинских учреждений в должностях, указанных в вышеприведенной таблице в пунктах 11-14, — календарный год работы учитывается как 1,5 года выслуги;
  • в отделениях (палатах, бригадах скорой медицинской помощи, группах) высших медицинских образовательных и научных учреждений, в Военно-медицинской академии, амбулаториях, лазаретах и др. — год работы засчитывается за 1,5 года льготной выработки.

При назначении льготной пенсии может учитываться несколько оснований. Пример: если гражданин выполняет работу хирургического профиля в больнице, расположенной в сельской местности, он имеет право на одновременное использование 2 льгот: за хирургический профиль 1,5 года и за сельскую местность — 1,3. В итоге 1 год работы при указанных обстоятельствах закон позволяет засчитать в качестве 1,9 лет стажа.

В законе №173-ФЗ предусмотрен перечень лиц, претендующих на досрочную пенсию даже в случае, если общая продолжительность выслуги в медицинских учреждениях меньше положенного. Льготная пенсия полагается медикам:

  1. Мужчинам, достигшим 55 лет, проработавшим на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12,5 лет и имеющим страховой стаж не менее 25 лет.
  2. Женщинам, достигшим 50 лет, имеющим выслугу на предприятиях с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и страховой стаж от 20 лет.

Перечень работ, который относится к деятельности с тяжелыми условиями, довольно обширный (статья 27 Закона №173-ФЗ), например:

  • должности трактористов-машинистов;
  • область текстильной промышленности;
  • работа в локомотивных бригадах;
  • лесозаготовки и лесосплав и др.

Периоды работы и отпусков, которые включаются и не включаются в расчет стажа для льготной пенсии медицинских работников

Расчет стажа для определения досрочного ухода медиков — довольно трудоемкий процесс, поскольку каждый случай индивидуален. При расчете выслуги весьма часто возникают вопросы относительно следующих периодов:

  1. При работе по совместительству на нескольких должностях на протяжении неполного рабочего времени, период такой работы включается в специальный стаж только в случае, если при суммарном подсчете выполнения обязанностей выработана полная либо сокращенная ставка хотя бы по одной должности.
  2. Расчет льготной пенсии медиков не учитывает период обучения в клинической ординатуре, поскольку обучение происходит с отрывом от основного места работы.
  3. Вопрос о периодах нахождения в отпусках по уходу за ребенком является очень неоднозначным, поскольку явная отсылка на законодательный акт отсутствует. Но на практике большинство учреждений поступает так: периоды по уходу за ребенком до 1,5 лет включаются в специальный стаж для досрочной пенсии, а до 3 лет — нет (хотя такой подход может быть оспорен в судебном порядке).

Засчитывается ли работа врачом на полставки в сельской местности в стаж.

Здравствуйте. В общий стаж — да.

В стаж дающий право на досрочное назначении пенсии засчитываются только периоды с полным рабочим днем; Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»4. В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется — стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При применении настоящих Правил к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности.

Другие публикации:  Ходатайство с места работы в суд о

Засчитывается ли,в медицинский стаж работа врачом в обществе с ограниченной ответственностью медицинского направления.

Нет, если Вы трудились в ООО, то есть в организации созданной для извлечения прибыли В силу пункта 2 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ. Во исполнение указанной нормы Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781 были утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Список № 781) и Правила применения данного списка (далее – Правила № 781). Статьей 66 Трудового кодекса РФ, а также пунктом 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР от 4 октября 1991 г. № 190 и пунктом 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555, предусмотрено, что основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца. исходя из буквального толкования положений подпункта 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в соответствии с которыми правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью пользуются исключительно работники учреждений. В силу пункта 2 статьи 120 ГК РФ учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно РФ, субъектом РФ, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет. Включение в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, возможно лишь в случае, если данные организации возникли в результате изменения организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и при условии сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников, а также установленной судом тождественности должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения. Соответствующая правовая позиция сформулирована в пункте 17 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии ».

Как расчитывается стаж работы врачу мужчине с 16 лет работы врачом нефрологом отделения гемодиализа на Крайнем Севере Мурманск. Обл.для начисления пенсии. Еще 10 лет работы в Питере врачом гемодиализа.

Добрый вечер. У Вас имеется необходимый стаж для обращения в ПФ за назначением досрочной пенсии по старости. Необходимый стаж — 15 лет в районах Крайнего Севера, возраст выхода на пенсию — 55 лет.

Я врач с большим стажем, преподаю педиатрию в медицинском колледже. Администрация настаивает на прохождении первичной педагогической специализации. Это действительно необходимо?

Здравствуйте. Татьяна, а администрация права. Вам,действительно, нужно пройти эту специализацию.

Засчитывается в льготный стаж врача-анестезиолога работа медицинской сестрой в отделении реанимации во время учебы в институте на 0.5 ставки с 1995 года-1998 год? Суммируется в льготный стаж работа врача анестезиолога в городской больнице и в больнице в сельской местности.

Законом для врачей, медицинских сестер, медбратов, акушеров предусмотрено льготное право на досрочной выход на пенсию при условии, что они проработали на своей должности не менее 25 лет в сельской местности и не менее 30 лет в городах. Согласно Постановлению Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 установлен перечень структурных подразделений учреждений здравоохраненияи должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, куда входят следующие наименование должностей-анестезиологи-реаниматологи (врачи-анестезиологи-реаниматоры), в том числе заведующие; медицинские сестры палатные, в том числе старшие; медицинские сестры-анестестезисты.

Теряется ли медицинский стаж при переходе врача из муниципальной в частную клинику?

Что значит «теряется»? Стаж работы в муниципальной клинике никуда не денется. А вот по стажу в частной клинике большой вопрос, зачтется ли он в специальный медстаж для назначения досрочной пенсии или нет. В некоторых указанных в законе случаях засчитывается, в некоторых — нет. Надо смотреть документы частной клиники, устав и т.п.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Скажите работа на 0,75 ст врачом в стационаре как отразится на стаж?

Если имеется в виду пенсионный (специальный медицинский, для определения правам на досрочную пенсию) — тогда в такой не войдет, если не будет полной ставки. Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) 4. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., а в качестве главной медицинской сестры — независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Мой стаж работы 25,5 лет. Врач психиатр-нарколог в условиях Крайнего Севера. В городе. Могу ли я получить пенсию досрочно. С уважением Александр.

Смотря какую досрочную. Северную, в 55 лет — точно можете. Медицинскую — по тексту, еще нет, работа в городе, не на селе протекает.

У меня дочь два года отучилась в Ординатуре на врача Гемотолога. Входит ли это в рабочий стаж?

Добрый вечер, Лариса! Если просто Ваша дочь училась, то не входит. Обучение по программе ординатуры — это ещё одна ступень получения высшего медицинского образования (исходя из п.1 Приказа Министерства здравоохранения РФ от 11 мая 2017 г. № 212 н). Образовательная деятельность согласно ст.10, 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ в страховой стаж не входит.

Я врач, стаж работы 37 лет беспрерывный. Имею грамату от областной Думы. Имею я право на присвоение звания ветерана труда. И куда обратиться по этому повод?

Здравствуйте, Грамоты от областной думы будет недостаточно. Нужна награда федерального значения, чтобы получить звание Ветеран труда. Обратится можете в соц. защиту по месту жительства. Желаю Вам удачи и всех благ!

Женщина 1966 года рождения, профессия-врач, общий стаж 32 года когда выход на пенсию?

Добрый день, если у женщины врача 32 года медицинского стажа, то она уже должна быть на досрочной пенсии по старости. (пункт 1.20 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ).

Начисляется ли стаж на часы ночного дежурства врачу в государственном медицинском учреждении?

Добрый день, Марина! В стаж включаются периоды работы, за которые начислялись и выплачивались страховые взносы в ПФ РФ. Факт дежурства сам по себе не имеет юридического значения как отдельный факт.

Имею ли я право на досрочную пенсию, при условии, что стаж медицинской деятельности (врач) в городской муниципальной больнице 26 лет. Это с 1986 по 2012 годы.
С 2012 года после увольнения продолжаю работать врачом ИП. (ИП 1992 по настоящее время). В 2016 году в пенсионном фонде устно сказали, что на досрочную пенсию не имею право, тк сейчас работаю не в муниципальном учреждении или ООО. Спасибо.

Добрый день, Списком учреждений, дающих право на досрочную пенсию медицинским работникам, утвержденным Постановлением Правительства №781, ИП не предусмотрены, однако если в лицензии указано что Вы занимаетесь лечебной деятельностью, то можно этот стаж засчитать по суду.

Мне 52 года. Гр-нУзб. Работаю 3-год врачем поТК РФ в Росии. Как будет влиять здешный мой стаж и зарплата при начислении мне возр. Пенсию в Узбекистане?

По общему правилу, пенсионное обеспечение граждан двух стран осуществляется по законодательству и за счет средств государства, на территории которого проживает гражданин. При этом учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории одной и/или другой страны.

Врачу, если он работал только в посёлке городского типа льготный стаж идёт год за год или год за 1.3

В соответствии с п. 20 части 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», как 1 год и 6 месяцев стаж засчитывается оперирующим врачам-специалистам всех наименований, в том числе оперирующим врачам-заведующим. Таким образом, при исчислении стажа вам необходимо учитывать, является ли врач оперирующим, а также учитывать структурное подразделение, в котором он работал. Вся информация есть в указанном постановлении.

Работала в сельской местности врачом (отделение реанимации) с 1998 по 2005 гг. Как исчислить стаж по какому коэф.1,6 или 1,9 (1,3+1,6)

Второе. Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) 5. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: а) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца; б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется — перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил. Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом «а», так и подпунктом «б» настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

Я отработал 5,5 лет врачом. Рентгенологом. Какой нужно иметь стаж что бы уйти досрочно на пенсию.

Добрый день Сергей, врачи-рентгенологи имеют право на досрочную пенсию по Списку 1, мужчины в возрасте 50 лет, имеющие льготный стаж работы 10 лет и общий 20 лет (пункт 1.1 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ). Имеющим не менее половины требуемого льготного стажа возраст выхода на досрочную пенсию сокращается на 1 год за каждый год работы. 5 лет льготного стажа по действующему закону дают Вам право на досрочную пенсию в возрасте 55 лет, будет ли это право сохранено после пенсионной реформы пока не известно.

Идет ли в медицинский стаж, если я работаю врачом неонатологом на 0.75 ставки и по внутреннему совместительству оформлена как врач ультразвуковой диагностики? Спасибо!

При наличии ставки 0,75 + 0,25 в учреждениях здравоохранения, Вам должно пойти в медицинский стаж. Это так же должно будет подтверждено работодателем справками, чтобы работодатель также правильно отчитывался за Вас в УПФР.

Я врач-психиатр 44 года, стаж общий 28 лет, врачебный медицинский 20 (2 отпуска по уходу за ребёнком). В каком возрасте я могу выйти на пенсию?

Другие публикации:  Процент от зарплаты алименты на 2 детей

Для врачей так и осталось право на досрочную пенсию при медицинском стаже в 30 лет. Отпуск по уходу за ребенком в мед. стаж входит, если он начался до 6 октября 1992 г.

Уволили с работы врач стоматолог. Беременная 8 лет стажа.

Обратитесь в гос трудовую инспекцию города с жалобой на неправомерные действия Вашего работодателя, и в прокуратуру. Также обратитесь в суд с исковым заявлением о признании увольнения незаконным.

Входит ли медицинский стаж при работе в частной клиники врачом терапевтом?

В медицинский входит, но в специальный для назначения страховой пенсии досрочно — нет, т.к. частные клиники не являются учреждениями здравоохранения (учреждения — это государственные и муниципальные некоммерческие организации). Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «О страховых пенсиях»: Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 20) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста

Входят ли курсы повышения квалификации у врача в медицинский стаж для оформления пенсии по 30 летнему мед. стажу?

Да, входят, но чаще всего органы Пенсионного фонда РФ отказываются их засчитать. В этом случае необходимо получить письменный отказ и обжаловать его в исковом порядке в своем районном суде. При надлежащем подборе документов и грамотном составлении иска есть все шансы на успех.

До учёбы в мед институте работала не в медицине, сейчас работаю врачом. Как исчисляется стаж в этом случае?

Иды стажа Начиная с 1 января 2007 года понятие «трудовой стаж» был заменен на «страховой». Трудовой стаж – это общая продолжительность работы, которая влияет на размер пенсии до 1 января 2002 года. После этой даты на величину пенсии влияет суммарный объем страховых взносов, перечисленных в ПФ. Время, входящее в страховой стаж – это периоды, когда гражданин был официально трудоустроен и за него выплачивались (или перечислялись им самостоятельно) страховые взносы в ПФ. Кроме того, в страховой стаж включаются и некоторые не страховые периоды, когда гражданин не работал. Время, входящее в страховой стаж: работа с заключением трудового договора; трудовая деятельность в статусе ИП; работа на государственной службе; отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет; временная нетрудоспособность (болезнь, реабилитация); срочная военная служба в рядах Российской Армии; военная служба по контракту; уход за инвалидом или лицом старше 80 лет; период в статусе официального безработного (состоящего на учете в службе занятости и получающего пособие по безработице). Необходимо отметить, что все вышеперечисленные виды занятости должны быть подтверждены документально. Учеба и страховой стаж Учеба на дневной форме обучения, как правило, не предполагает работу на постоянной основе. Поэтому взносы в Пенсионный Фонд не отчисляются. Следовательно, учеба в училище, колледже, ВУЗе в стаж для получения пенсии не входит. Данное утверждение не относится к тем гражданам, кто получил пенсионные права до изменения пенсионного законодательства, т. е. до 2002 года (Постановление Министерства труда №70 от 17.10.2003 года). Поэтому в этом случае учеба в ВУЗе входит в трудовой стаж. Ситуации, при которых учеба засчитывается в страховой стаж Дополнительная информация В соответствии с существующим законодательством о пенсиях время учебы не учитываются в стаже для начисления пенсии. Но может быть учтено при расчете величины пенсионных прав, накопленных на начало 2002 года, по одному из текущих вариантов расчета таких прав. Если студент любого учебного заведения (института, колледжа, училища, школы) официально трудоустроен, и работодатель исправно перечисляет взносы в Пенсионный Фонд, то в этом случае время учебы автоматически включается в страховой стаж гражданина. Стоит учитывать, что этот факт должен быть зафиксирован. Например, должна быть соответствующая отметка в трудовой книжке, должно иметься свидетельство об образовании ИП. Другой вариант, при котором годы учебы будут засчитаны в страховой стаж – самостоятельная оплата страховых пенсионных взносов во время всего времени учебы. Для этого нужно подать заявление в ПФ, где будет произведен расчет суммы взносов, подлежащих оплате в течение года, и составлен специальный договор. Учеба может быть засчитана в страховой стаж, если вовремя прохождения учебной практики студент был официально трудоустроен на данное предприятие. По увольнении прекращается и исчисление страхового стажа. Читать дальше: https://otdelkadrov.online/4714-chto-takoe-trudovoi-stazh-vhodit-li-v-stazh-ucheba-v-uchilishhe-ili-institute

Я врач-реаниматолог, приехал в РФ из Туркменистана. Засчитывается ли мой трудовой стаж на территории РФ?

Здравствуйте, Если этот стаж будет официально подтвержден по запросу пенсионного фонда, тогда конечно он будет засчитан Желаю Вам удачи и всех благ!

Идет ли льготный стаж год за 1,5 врачу клинической лабораторной диагностики в УФСИН?

Здравствуйте! Согласно ст. 24 ФЗ от 21.07.1993 N 5473-1 (ред. от 28.12.2016) «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» , к работникам уголовно-исполнительной системы также относятся сотрудники медицинских организаций. А значит на вас, как работника медицинской организации, льготный стаж так же распространяется.

Врач переведен на 0,5 ставка. Какой трудовой стаж ему будет идти? Наталья.

Доброго времени суток! Перевод на полставки никак не повлияет на исчисление трудового стажа, поскольку при исчислении в расчет берутся только определенные периоды работы, а не количество отработанных часов. Единственное, на что это повлияет — это на расчет размера пособия по нетрудоспособности, поскольку оно рассчитывается исходя их ФАКТИЧЕСКОЙ заработной платы. Удачи Вам и всего доброго!

В соответствии с п.4. Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, пп. 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., а в качестве главной медицинской сестры — независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. Вам следует работать на полную ставку, либо совмещать должности по 0,5 ставки.

Добрый день, Наталья! Перевод на 0,5 ставки будет влиять не на трудовой стаж, а на стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях. Этот период не войдет. Также уменьшится размер больничного, премий, выплат, которые рассчитываются от фактически отработанного времени.

Мой муж офицер, зубной врач с пятнадцати летним стажем. У него однажды был случай, когда солдат проглотил 26 игл (для ручного шитья) обычные иголки. Мы живём в офицерском общажитии на территории воинской части. У мужа в январе была ревизия, нашли просроченные и давно списанные прямые наполнители и пульпоэкстракторы. Ревизор полковник К назовем его так, отдал устный приказ утилизировать все так как ценности не имеет и просрочен. 31 января я позвонила мужу и сказала, когда будет идти домой, пусть мне позвонит нужно сходить купить молоко и хлеб домой, я выйду и вместе сходим. Мы уже возвращались домой, муж попросил чтобы я подождала у подъезда он выкинет на общую мусорку проссрочку и пойдем домой. Я стояла у подъезда, мимо летел сломя голову сотрудник ФСБ и разговаривал по телефону, мой муж с утилем шел уже в сторону мусорки но на территории общежития, сотрудник спрятался за стоящие машины, вышел у мужа из за спины и спросил что муж несет. Муж ему все объяснил, но он мужу не поверил и повел со всем борохлом в штаб где находился НШ. В итоге. Сотрудник ФСБ не пригласил свидетелей, понятых, не составил акт изъятия, без письменного разрешения от моего мужа снял мужа на видео своего телефона, оставил у себя в кабинете и опечатал то,что подлежало утилизации, в этот же вечер доложил ком. диву о происшествии и утром первого февраля в прокуратуру подал рапорт об ущербе на 483 тысячи рублей. Так же 31 января сотрудник ФСБ сказал моему мужу что,»-я пробил за твою жену, она Судима» Это оскорбило меня, мою честь и достоинство. Т.к я юридически не Судима, во первых, а во вторых имел ли он право что либо узнавать за меня, делать куда либо запросы на меня когда я домохозяйка, студент правовед, не служу и муж мой честный офицер ни чего противоправного ни когда не совершавший? Как прововед думаю что не имел. 1 февраля мужа отправили с утра к ком. диву, который мужа даже видеть не захотел, муж поехал в дивизию, там юристы сказали что он должен написать рапорт о том что по окончанию этого контракта продлевать не будет, (а мы хотели продлить ещё на 5 лет) муж написал. Пока муж был в дивизии, я поговорила с ком. дивом и попросила командира полка о встрече. Командир полка мне не отказал и в 19:00 я уже говорила с ним, которому объяснила на что имел и не имел права сотрудник ФСБ, а так же попыталась объяснить что мой муж, в целях безопасности жизни и здоровья солдат хотел утилизировать все в гражданский мусорный бак и цель у мужа была только одна, весь этот хлам утилизировать. На что мне было сказано командиром, ну муж ваш мог бы и договориться с сотрудником ФСБ, я сразу же его обрубила и сказала как и год назад что мой муж не стукач и не на кого стучать не будет, нам-мне и мужу этот сотрудник ФСБ уже предлогал сотрудничество и пол года мужу проходу не давал, хотел чтобы муж стучал ему, еле отделались и тогда сотрудник ФСБ лично мне сказал в грубой и нецензурной форме что мы оба вылетом с треском. Тогда командир у меня спросил чего хочу я? , Я стала просить чтобы мужа оставили служить и мне тогда командир сказал. Но вы же понимаете что пройдет год, два,а в Мпп есть наркотики, вы понимаете о чём я? Я три раза повторила что в Мпп наркотиков нет и мой муж не курит и не пьёт,на что он мне ответил,, Я Командир полка и я лучше знаю,, я сказала что сама лично за свой счёт покупаю в Мпп для солдатиков лекарство, но после я поняла что он имеет в виду. Мой муж офицер с 15-Ти летним стажем и останется Офицером. Тогда командир полка сказал» ну зачем же сразу сотрудничество, можно сейчас и по другому вопрос решить» тогда я сказала что денег у нас нет. Взятка должностному лицу карается семи годами лишения свободы со штрафом два миллиона рублей. Подойти к нам и за что то на прямую нас взять они не могут. Я выпросила у командира полка отпуск для мужа 15 суток, с огромным трудом, говорила что у мужа отпуск 40 суток плюс ВВК по окончанию службы ещё 21 день, а контракт заканчивается в апреле 14 числа. По всем пораметрам муж не успевает, либо отпуск отгулять ему положенный, либо лечь на ВВК. Тогда командир сказал. какое ВВК, я ответила, то что положенно каждому военослужащему. Он подвис не много, сказал чтобы муж 2 февраля пришел и написал рапорт на мат. помощь и отпуск, мат помощь подписал, а о́тпуск нет. Я стала спрашивать почему? Мне ответил командир грубо, после я попросила чтобы психолог полка и медик оказали мне первую помощь, на что он мне ответил. Скорую вызывайте, я сказала что как член семьи ВН.сл имею полное право обратиться за помощью к врачам полка где проходит службу по контракту мой супруг, только тогда ко мн
е пришёл (домой)психолог, после визита психолог пошла к командиру и сказала о моем состоянии и попросила дать отпуск на 15 суток мужу, т.к моё состояние здоровья требует лучшего, с 5 февраля мы в отпуске. Пока мы в отпуске сотрудник ФСБ решил списанному имуществу сделать экспертизу, после попросил моего мужа через других лиц не на прямую сделать эту экспертизу, проверяющий ревизор, от слов своих отказался (то что все нужно утилизировать) тем самым включил весь утиль сново в имущество Мпп но. Это все находится не в Мпп, а у сотрудника ФСБ в кабинете. Оценка всему этому 1300 рублей, ревизор оценил на 86 тысяч, сотрудник ФСБ на 483 тысячи. Если на то пошло, ущерб менее одного миллиона пяти ста тысяч рублей не является значительным для в ч. Я как юрист понимаю что все что сейчас происходит с моей семьёй и мужем это грубые нарушения со стороны как сотрудника ФСБ, так и командира полка. Как быть? Как мне поступить в данной ситуации?

Уважаемая. (не знаю, как обращаться, не «Василий» же?) Вы как студент-правовед, должны знать, что есть обстоятельства юридически значимые, а есть просто болтовня, не имеющая значения. В данном случае юридически значимо: муж пытался выкинуть то, что было просрочено и списано. Есть, очевидно, акт списания. Данные вещи ценности не имеют. Само по себе, что человек несет эти вещи, не образует состава хищения. Да и предмета хищения нет, по сути. Вам надо нанять адвоката, который бы отстаивал эту позицию, а не бегать по командирам и рассказывать то, что никакого значения не имеет.